I Søtorp har Rødovre Kommune en vision om at skabe et højkvalitets dagtilbud – et sted hvor der er glæde og utallige læringsmiljøer, der sikrer barnets trivsel, dannelse, læring og udvikling. Det er et dagtilbud, hvor fokus er på høj faglighed, overgange og høj social kapital – et sted hvor du er stolt over at arbejde, og et sted hvor det er fedt at være barn.
Hos Rødovre Kommune er der stor indflydelse og mulighed for faglig udvikling. Rødovre Kommunes fokus er udvikling af Søtorp med afsæt i Søtorps naturfaglige profil og den styrkede læreplan.
Rødovre Kommune har et arbejdsfællesskab, som giver plads til, at du byder ind med din faglighed og dine kompetencer. Her hjælper og støtter alle hinanden mod de fælles mål, som skal understøttes af systematik, metodik og en evaluerende praksis.
Når du starter i Rødovre Kommune, vil du få en mentor, som sørger for, at du kommer godt ind i huset og kan hjælpe dig godt i gang med opgaverne. Derudover har Rødovre Kommune sociale arrangementer, som du også har mulighed for at være en del af.
Er dit faglige grundsyn, at naturen og udelivet er den perfekte ramme for skabelse af varierende læringsmiljøer? Tænker du, at børn skal stimuleres og inspireres gennem brug af kroppen og sanserne i et aktivt udeliv?
Rødovre Kommune søger en pædagog til vuggestueafdelingen. Som pædagog i vuggestuen arbejdes der i teams med fem kollegaer og cirka 16 børn. Samlet set er der tre vuggestueteams med i alt 48 herlige vuggestuebørn.
- Du er en god sparringspartner og er god til at sætte gang i spændende aktiviteter og kender betydningen af reflekterede hverdagsrutiner.
- Du har god mulighed for at sætte dit personlige og faglige præg på hverdagen, og du skal i det hele taget med på den faglige rejse, Søtorp er i gang med.
Rødovre Kommune er ved at skabe et stort fælles arbejdsfællesskab med fokus på systematik, mange små læringsmiljøer og inddeling i mindre børnegrupper. Naturligvis er der stort fokus på den naturfaglige profil, så du skal kunne tænke natur og udeliv ind i hverdagsrutinerne og din pædagogiske praksis.
De tre vuggestueteams er i gang med at etablere en fælles kultur opbygget omkring stimulerende, udviklende og udfordrende læringsmiljøer. Som vuggestuepædagog ved du, at den væsentligste opgave er at opbygge nære relationer til det enkelte barn og samtidig have det store overblik over barnets aktive deltagelse i fællesskabet. Du vil have stor indflydelse på denne proces, og Rødovre Kommune forventer, at du byder ind med din faglighed, gode idéer og kreativitet.
Rødovre Kommune kan ikke alt, men Rødovre Kommune er særligt stolte af:
- Måden Rødovre Kommune bruger udearealerne, da det giver både børn og voksne mulighed for fordybelse og nærvær.
- Rødovre Kommunes kollegiale samvær.
- Højt til loftet med plads til faglige input og skøre påfund.
Ansættelse sker i henhold til gældende overenskomst og efter aftale med den forhandlingsberettigede organisation.
Hvis du vil vide mere, kan du læse mere på www.rk.dk. Du er også velkommen til at kontakte leder Gitte Olsen eller souschef Anja Barnes på 30768750, både for yderligere information eller for at aftale et besøg.
Rødovre Kommune skal have din ansøgning med relevante bilag og referencer senest den 23.10.2026. Ansættelsessamtaler afholdes løbende.
Rødovre Kommune er en geografisk lille og centralt beliggende kommune med et højt ambitionsniveau for borgerne og byen. Også af den grund er Rødovre Kommune en attraktiv og spændende arbejdsplads, og Rødovre Kommune ser mangfoldighed som en styrke. Derfor opfordrer Rødovre Kommune alle, uanset alder, køn, handicap, livsstil, religion eller etnisk tilhørsforhold, til at søge jobbet.
Rødovre Kommune tilbyder sine medarbejdere en trivsels- og sundhedsordning med blandt andet fysioterapi og holdtræning. Bemærk, at Rødovre Kommune har røg- og nikotinfri arbejdstid, hvilket betyder, at man ikke må ryge eller anvende tilsvarende produkter som vapes eller snus i arbejdstiden.
Rødovre Kommunes stillinger opslås på fuld tid, medmindre andet er angivet i stillingsopslaget.
